培训代表
面议
福州 本科
联信中心
工作职责：
1. 根据公司经营发展目标，制定营销培训战略、规划，建立和完善各项培训管理制度和体系化建设；
2. 组织、实施营服经理（含）以上人员、组训人员、专兼职讲师的培训；
3. 督导和指导分支机构营销培训工作，统计并分析全公司各层级培训工作状况，提出建议方案，以进行追踪考核；
4. 建立公司培训体系，包括培训课程库、培训讲师选拔与管理、培训考核评估实施等；
5. 建立和管理分支机构专兼职讲师队伍；
6. 负责本部门人员的日常管理和绩效考核；
7. 合规经营和反洗钱工作；
8.领导交办的其他工作事项。1. 本科以上学历，师范、保险、金融等相关专业优先；
2. 从事寿险工作5年以上，有组训、县区经理、中支培训部经理、分公司室主任岗位经验优先考虑；
3. 具备一线培训实操经验，能搭建分公司层级培训体系，并对三、四级机构进行管理、指导；
4.个人形象良好，思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力，良好的文字、语言表达能力和授课能力。以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕