岗位职责：
1、负责公司流程体系团队的搭建与管理工作；
2、负责公司流程体系管理制度的建立与优化等；
3、负责协调跨部门资源，推进公司流程体系的落地与推广；
4、负责分析公司原有业务流程，评估其效果和效率，寻找优化空间；
5、负责制定新的业务流程，确保流程清晰、规范，并符合公司业务需求；
6、负责制定流程文档及说明，便于员工理解和执行；
7、负责监控流程执行情况，定期进行流程审计与评估，确保流程按计划有序运行；
8、负责对流程进行持续优化，引入新的管理工具和技术，提高流程运转效率；
9、完成上级领导交办的其他事项。
任职资格：
1、本科以上学历；40周岁以内；
2、熟练运用业务流程建模工具（如BPMN、UML等）；
3、具备项目管理能力以及团队协作能力；
4、具备良好的学习能力与创新能力；
5、了解数据分析的基本方法和工具。