岗位职责：
1、协助建立和完善公司质量管理体系，制定质量方针、目标和计划，并推动实施。
2、编写和修订质量管理体系文件，如质量手册、程序文件、作业指导书等，确保文件的有效性和符合性。
3、参与外部质量审核和认证工作，如 ISO 9001 等质量管理体系认证，协助准备审核资料和应对审核。
4、制定产品质量检验标准和检验方法，确保检验工作的科学性和准确性。
5、分析质量检验数据，统计质量指标，如合格率、不良率等，为质量改进提供数据支持。
6、负责处理客户投诉和质量反馈，组织相关部门进行原因分析和整改措施的制定，跟踪整改效果，确保客户满意度。
7、对生产过程中出现的质量问题进行调查和分析，找出根本原因，制定纠正和预防措施，并监督实施。
8、开展质量改进项目和活动，运用质量管理工具和方法，如六西格玛、PDCA 循环等，持续提升产品质量和生产效率。
9、参与质量成本管理，降低质量损失，提高质量效益。
10、收集和分析行业质量信息和标准，为公司的质量决策提供参考依据。
11、建立供应商质量管理体系，参与制定供应商评价标准和准入制度。
12、对供应商进行质量审核和评估，选择合格的供应商建立合作关系。
13、监督供应商的产品质量和供货表现，定期对供应商进行质量绩效评价，推动供应商持续改进质量。
14、协助采购部门处理供应商质量问题和纠纷，确保原材料和零部件的质量稳定。
15、制定质量培训计划和方案，组织开展质量培训和教育活动，提高员工的质量意识和技能水平。
16、对新员工进行质量基础知识培训，确保其了解公司的质量要求和工作流程。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计、工业工程、材料工程等专业；
2、认真踏实，有责任心，良好的沟通能力，有2年以上工作经验，优秀应届生亦可。