【主要职责】
1、分析和研究市场趋势，充分挖掘现有客户商机以及新客户的开发，包括但不限于：业务外包、岗位外包、劳务派遣等，根据客户需求，为客户制定人力资源服务整体方案；
2、参与项目的投标工作，协助编制投标文件、指导定价等工作；
3、参与业务商务洽谈，并对项目需求交付进行风险评估及管控；
4、完成领导交办的工作。
【基本要求】
1、本科及以上学历，年龄35周岁以下，专业不限，有人力资源行业经验条件可放宽，可接受出差。
2、具有2年及以上销售经验，有人力资源行业资源或工作经验的优先。
3、熟悉人力资源、招投标相关法律法规、政策；熟悉人事外包、服务外包、招投标相关业务流程；熟练使用OFFICE应用办公软件等。
4、有较好的执行力，沟通协调能力及问题处理能力等。
【工作地址】莆田市城厢区霞林街道荔华东大道999号九龙小区C栋1601室、1602室
【薪资范围】
1、月薪5000-7000+业绩提成，试用期3-6个月。年底奖金及业绩提成根据公司有关规章制度执行。
2、相关福利：法定五险一金、周末双休、法定带薪年休假、餐补、工会福利等。
【其他事项】凡有下列情形之一者，公司不予应聘：
因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；被开除公职人员；被开除中国共产党党籍的；被依法列为失信联合惩戒对象的；在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；法律规定不得招聘的其它情形人员。