岗位职责：

1、承接总公司绩优文化体系，推动分公司绩优宣传工作，营造绩优文化；

2、协助策划并执行分公司各类绩优组织活动，实现对绩优人员的表彰和激励，推广绩优文化；

3、持续完善个险条线绩优荣誉组织体系；

4、设计荣誉工具、配套绩优宣传物料、提供绩优人员专属荣誉标识等，并督导机构及时发放到绩优人员；

5、负责科室方案文件编写、预算制定、追踪、采购、兑现；

6、负责相关绩优数据报表、制式报表的编制、发布、解释；

7、上级领导交办的其他工作事项。

岗位任职要求：

1、年龄要求：35周岁以下

2、学历要求：本科及以上学历

3、熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件

4、有绩优、荣誉、品牌工作经验

5、同业优先