岗位职责：
1.参与公司和区域销售战略、市场营销策略制定，执行公司营销政策；
2.制定本区域营销计划、分解销售目标，对本区域下属成员的销售目标量化考核；
3.及时处理市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈信息搜集，为公司决策提供支持；
4.负责建立和健全所辖区域的销售管理制度，落实公司各项管理政策。
职位要求：
1.本科及以上学历，作物营养、农学等相关专业背景；
2.较强的沟通能力，良好的团队精神，执行力强；
3.可接受应届生，要求对农业有兴趣，对销售工作有热情；