岗位职责：
1.编制年度生产经营计划及部门预算，对部门的生产经营计划执行及预算使用负责；
2.根据公司战略发展需求，整合生产资源，确定所需人员的资格条件、工作步骤，分配工作任务等资源的细分；
3.根据公司战略发展需求，分析市场及自身供应状况，对目前及未来的供应情况进行预测，完成相关分析报告，及时作出工作安排；
4.根据年度经营计划，制定月度计划，并再每月月底按照实际情况进行调整预期，完成月度物料需求计划，提报采购需求。
5.组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行，主管并监督检查公司安全文明生产、生产环保工作
6.负责公司物料及设备的申购及审批，审批呆滞物料报废、生产废料处理及不良固定资产处理，有效控制生产成本，管理和控制用料
7.监督下级部门对各岗位人员定编定岗，制定工人招收计划，参与制定各部门绩效目标及绩效考核方案
8.对技术研发部的新技术、新工艺、新设备，组织生产部应用推广
9.做好对技术、营销、财务系统的横向联系，并及时对系统间争议提出界定要求
任职资格：
1.本科及以上，管理类专业及相关专业，质量管理培训、生产管理培训优先
2.5年以上仪器仪表行业相关工作经验，4年以上生产管理经验，在部门经理岗位工作2年以上
3.具备企业生产管理知识、对仪器仪表相关行业的技术、设备有一定了解
4.熟悉生产运营管理、熟练使用各类ERP管理软件相关知识
5.具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力