岗位职责：

销售与业务拓展
1. 个人从事公关活动、会展行业多年；行业内渠道广、拥有核心客户。
2.制定并执行销售策略，带领团队完成销售目标，确保业务持续增长。
3. 开拓新客户和市场，拓展业务渠道，提高市场份额。
4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。

团队管理
1. 负责招聘、培训、指导和评估团队成员，制定团队激励机制，激发团队成员的工作积极性和创造力。
2. 制定团队工作计划和目标，分配工作任务，监督团队成员的工作进展，确保团队高效运作，完成团队业务考核指标。
3. 组织团队会议和培训活动，提高团队成员的业务能力和专业知识。

业务分析与决策
1. 收集和分析市场信息、竞争对手情况以及客户需求，为公司的业务发展提供决策依据。
2. 制定业务预算和费用控制计划，监控业务指标和财务数据，确保业务的盈利能力。
3. 评估业务风险，制定应对策略，保障业务的稳定发展。

项目管理
1. 负责重要项目的策划、组织和实施，确保项目按时、按质、按量完成。
2. 协调跨部门资源，解决项目实施过程中的问题和挑战。
3. 跟踪项目效果，进行项目总结和评估，为后续项目提供经验借鉴。

产品与服务管理
1. 了解公司产品和服务的特点和优势，为客户提供专业的解决方案。
2. 收集客户反馈，提出产品和服务改进建议，提升产品和服务质量。
3. 协同相关部门，推动新产品和服务的研发和推广。


任职要求：

1.熟悉会展公司各部门工作流程，具有丰富的展览展示行业工作经验。形象良好，大学本科及以上学历，32岁以上、45岁以下年龄。
2.了解展览展示工程材料、流程、工程预算、并了解新材质；
3.熟练使用电脑和各种办公软件；
4.个人形象好，具有较强的自我管理能力和业务营销能力、丰富的谈判技巧、良好的抗压性；
5.有团队合作精神和协作能力，整合能力及判断能力；
6. 良好的敬业精神、团队合作精神和职业道德操守，诚实守信，踏实能干。
7.具备相关会展、公关活动公司客户服务经验；
8.较强的学习能力和优秀的沟通能力。
9.逻辑思维清晰，具备团队荣誉感。
10.有自主客户资源，具备政府或国企、大型企业项目工作经验者优先岗位职责：


职位福利：绩效奖金、加班补助、全勤奖、餐补、带薪年假