2、代表公司处理各类诉讼、仲裁或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；

3、为公司日常经营管理活动提供法律咨询；

4、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规，提供员工法律培训工作；

5、整理法律事务相关各类档案等；

6、上级交代的其他工作。

任职条件：

1、应届法律本科及以上相关专业，熟悉法律法规，熟悉合同管理。