职位描述
1.根据公司的标准化要求管理所在项目的日常后勤运送工作;
2.起草制订日常及定期之工作计划并上报项目经理审核后实施;
3.以季度和月为单位,定期组织对各服务部门的服务质量评估,并上报评估报告;
4.每月实施对各服务部门的服务质量考核,并上报考核报告;5.进行员工培训,指导运输设备的正确使用、监督员工遵守政策和程序的执行情况、监督工作质量以及调查客户整体的满意度;
6.负责组织实施对基层员工的岗前培训结果的考核和员工技能评定;
7.负责编制各类管理报表,并分析管理效能,提供管理提升建议方案;
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕