【职责】1、教研、备课、授课（中班/迷你班/一对一），努力提升教学水平和学生成绩；2、微信回访，促进学生续报、扩科和转介绍。
【发展】初/中/高级教师；教研组长、教研员或教学助理、校区总监、区域总监。
【要求】本科及以上学历，学科对口专业、有教师证或教学经验优先，基础知识点扎实，开朗热情，形象气质佳，表达能力强，责任感和学习能力强，有一定抗压能力和挑战精神，稳定性强，愿在教育行业长期发展。
【薪酬】底薪+等级课时费+续报奖，平均年薪8-20万，优秀者30万/年。试用期保底4000元/月。
职位福利：全勤奖、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利续报奖金五险、住房公积金、绩效奖金、员工旅游