[岗位职责]
1.负责办理员工招聘面试流程
2.办理员工入职，离职，专职手续等
3.发布招聘信息，筛选应聘人员资料
4.组织,安排应聘人员的面试完成人力资源部经理交办的其他事情[工作时间]
8:30-----17:00周末双休国家法定节假日休息[任职要求]
25周岁---54周岁大专及以上学历【薪资待遇]
底薪+饭补+提成 综合5-7K
补充医疗保险，周末双休，纯文职岗位，可接受小白，入职后有专业化培训~
领导同事好相处，工作氛围好!