岗位职责：

1.主持教务科研处全面工作，负责召集处务会议，研究处理教学业务的重要事项，并负责本处管理队伍建设及人员的考核评价等工作。

2.根据学院教学年度工作要点，拟定年度教学工作计划并组织实施，做好年度工作总结。

3.负责定期召开教学工作会议，研讨改进有关教学与教学管理的工作，统筹安排全校性重要教学活动。

4.定期组织制定、修订人才培养方案、课程标准等教学材料的审核工作。

5.推动人才培养模式、课程体系与教学内容、教学方法与手段和教学资源库建设等改革。

6.组织专业建设、课程建设、实训室建设方案的论证。

7.负责学院审核教研科研发展规划，学院科研管理制度，并组织实施。

8.推动学院产教融合、校企合作和信息化改革工作。

9.负责做好教务科研处工作人员的绩效考核，提出人员岗位及任务的调配方案。

10.负责与省教育厅等上级有关部门的工作联系；负责与其他院校教务部门的对口交流工作；与院各有关处、二级学院（部）、室的协调工作

11.完成上级教育行政部门和院领导交办的其它工作。

职称要求：副高及以上职称，具有优秀教改和科研能力可放宽至中级职称

专业或技能要求：

岗位要求：

1.中共党员优先；

2.具有5年及以上高校工作经历，具备较强的服务意识，熟悉新时代职业教育理念，具有较强教学管理和教学改革能力；

3.具有高校教务处处长1年及以上任职经历，或具有高等院校教务处副处长3年及以上任职经历，或具有二级学院（或系）院长（或主任）2年及以上任职经历，对产教融合、校企合作和信息化改革工作有独特的见解优先。