岗位职责： 1、作为各部门的储备骨干 2、具体工作将通过面试后确定合适的部门及岗位后作出安排 任职要求： 1、本科及以上学历，经济管理、金融类专业 2、性别不限，勤劳肯干，有责任心、上进心者均可 3、能积极配合领导的工作分配及安排 4、积极学习新知识、新文化，加快转变角色和心态，快速融入企业； 5、培训与见习期间严格遵守公司规章制度，服从领导安排； 6、提出公司改善性的建议与方案； 7、保守公司一切有关商业与技术秘密； 8、维护公司利益，遵循个人服从组织的原则； 9、不断提升自身综合素质与专业技能，以自己的业绩回报企业；