（一）岗位职责：

1、负责法务管理制度的制定、修订，以及纠纷案件、非诉业务的管理；

2、参与重大项目前期的法律尽职性调查，出具相关方案、报告；

3、参与公司重大项目风险评估，预测法律风险并提出防范措施；

4、参与并推动公司法治建设，包括普法、培训、报告编制等工作；

5、为业务部门提供法律咨询服务，确保业务合规性；

6、负责合同性文件审查审批工作；

7、参与各类谈判、协商工作。

（二）任职资格要求

1.符合岗位对人员素质的要求。具有良好的政治素质和思想品德，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，热爱石油事业，认同中国石油企业文化；符合公司主营业务需要及关键岗位任职要求，具有履行岗位职责的心理素质；

2.大学本科及以上学历，毕业3年以内，所学专业与招聘计划相符。

3. 具备国家法律职业资格。

4.身体健康，体检合格，无传染性疾病，能适应长期外埠工作环境。

5.符合招聘岗位的学历、语言能力、所学专业要求。

6.能熟练使用Word、Excel等计算机办公软件。

7.具有一年及以上公司法务管理、合同工程师等相关岗位经验者优先。