岗位职责：
负责健身连锁门店经营管理。
1、门店经营管理：督促现有门店业务团队业绩把控、部门日常运营管理；
2、日常运营：负责门店日常管理工作，例会、指导团队完成下达任务；
3、跨部门对接：负责外部的对接及按时完成领导交办的其他各项工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，有连锁加盟行业商业店铺选址经验；
2、3年以上中型规模企业，项目管理、渠道管理岗位相关经验；
3、掌握项目管理和渠道管理知识；市场运作、渠道开发维护、运营管理、财务管理等相关知识；
4、良好的语言组织表达能力及团队合作精神； 逻辑思维能力；熟练使用办公软件；
5、具备渠道管理能力、决策能力、协调能力，较好的逻辑思维能力，工作计划性高；执行力强，优秀的沟通表达与团队协作能力。