一、岗位职责
1.通过电话、微信，网络，联系当月车险即将到期的客户，给他们做一份合适的方案，安排续保即可，不需要出去跑业务，公司提供资源，你只需要在空调办公室联系客户进行。
2. 受理来电客户的车险咨询或投保等服务请求，并针对客户诉求提供专业的解决方案。
3.跟进客户后面一整年的售后，有任何问题及时配合公司处理就行
二、薪资待遇：
1、无责任底薪1900+450绩效保护+全勤+提成+奖金，每三个月为一季度根据你的业绩做底薪调整，月综合薪资平均6000元-8000元，优秀员工稳定平均在1.2万-3.5万，司内***4万，上不封顶；
2、合同：签订正式劳动合同，非劳务派遣；
3、晋升：坐席-团队助理-新兵营教练-团队主管-区域经理助理-区域经理等纵向发展，发展空间大
4、食宿：公司提供包吃，一日三餐，多种菜品可以选择。
5、节日福利：入职满三个月可享受司内各种节假日礼金礼品，共计2000元/年，享受司内各种福利假，年假，年终奖；
6、体检：满一年员工可享受司内年度免费体检；
7、培训：公司提供完善的培训体系，参加培训员工均带薪培训；
8、保险：公司统一购买七险一金
9、工作时间：早上9:00-18:00，星期六偶尔安排加班，星期日休息，有加班工资，法定节假日按照规定放假；
三、应聘要求：
1.年龄：18-35岁，男女不限。
2.学历：大专以上学历，专业不限，有经验或条件优秀者放宽至高中、中专学历。
3.沟通：普通话标准，良好地沟通表达能力，还有良好的团队合作精神，执行力高。
4.经验：有无均可，我们有完善的培训体制，认真参加培训就可以学会作业知识。
5.有电网销相关经验者优先。
6.会简单基础的电脑操作，办公软件