一.任职要求
1.具备50万方及以上住宅项目体量的管理经验，具有新项目交付、攻坚克难项目、业委会项目管理等专项历练的工作经历
二.任职资格
1.35岁以下，统招本科以上学历，管理类相关专业优先
2.5年及以上物业工作经验，3年以上项目管理经验
3.具备良好的冲突管理能力、能妥善处理各种突发事件
4.具备较强的统筹协调能力、组织沟通能力以及团队管理能力
5.具有良好的职业道德和职业操守。
三.岗位职责
1.负责项目经营目标和经营计划的制定和落地执行相关工作；
2.组织完成各部门各项年度经营指标及管理指标，包含但不限于经营、安全管理、舆情管控、业主满意度、收缴率等，并对结果负责
3.负责开展项目部门的团队建设，包含但不限于业务
分工、人员配置、梯队建设、人才储备、人员培训、绩效考评等；
4.项目年度各项预算拟定、推进、管控、实施；
5.项目公共关系维护及突发事件处理；
6.其它职责范围内相关工作。