任职条件：

1.45周岁以下，中共党员，3年以上党龄，大学本科学历，中文、汉语言文学、思想政治、管理学等相关专业；

2.具有8年以上工作经历，其中5年以上党建工作经验，2年以上党建管理工作经验。

3.熟悉党的路线、方针和政策、党内各项规章制度，熟练掌握企业党建、工会、共青团、宣传等方面的知识。具有高度的责任感和良好的政治素养，较强的文字功底、沟通协调能力、计划与执行能力，具有大中型国有企业党群工作负责人经验者优先考虑。

4.具有部门正职工作经历或部门副职2年及以上工作经历，未满2年的应当具有下一职级岗位累计5年以上工作经历，其中未满2年至少应当满1年。

5.特别优秀者，可适当放宽年龄条件。

主要工作职责：

1.主持党群工作部日常工作，根据公司党委工作重点，制订公司党建工作任务并贯彻执行。

2.负责部门党建、宣传与企业文化、工会、共青团、民族团结、乡村振兴等管理工作；

3.负责公司党的思想建设、组织建设、思想政治等工作。

4.负责公司党委各类文稿、报告、讲话的起草和审定工作。

5.完成其他相关工作。