工作地点：惠州

（一）岗位职责：

1、带领管辖部门为有需求的企事业单位提供员工保险福利保障方案的设计、咨询等长期服务，负责服务单位的整体服务指挥与策划；

2、完成管辖营业大区团队搭建工作，持续引进和培育优秀员工；

3、制定本部门业务规划，带领团队完成管辖部门考核指标；

4、负责管辖部门员工的日常管理，包括日常工作管理，业务活动管理、绩效达成管理等。

（二）岗位要求

1、本科及以上学历；

2、具有5年以上市场开拓、营销管理经验，具备银行、保险等金融相关行业、政府、对公工作经验者优先；

3、有同业BBC项目统筹或部门管理经验者优先；

4、具备较强的学习能力、逻辑思维能力、组织管理能力及市场策划能力。

（三）平台及福利

1、五百强及上市企业正式劳动合同制员工：六险一金+定期体检+节日福利+带薪年假；

2、薪酬下有保底上不封顶：固定薪+绩效薪+管理津贴+年终奖等；

3、蓝海市场空间无限：丰富的企业客户资源，创新的业务模式

4、体系支撑让销售更容易：强大的技术支持体系，科技与产品赋能