2. 负责京东物流南区相关业务部门核心岗位的招聘交付及过程管理；

3. 负责相关业务部门核心人才战略储备、行业分析调研；

4. 参与建立和完善公司招聘流程和招聘条线相关提升项目，例如开拓并持续优化招聘渠道等，不断提升招聘效率和用户体验。

1. 本科以上学历，1年以上社会招聘相关工作经验，物流、快递行业招聘经验者优先；

2. 快速的学习能力，能够快速学习并了解所对应的外部人才市场；

3. 目标和结果导向，有较强的推动和影响力，能够快速解决招聘痛点，交付招聘结果；

4. 对招聘工作充满热爱，抗压能力强；有感恩之心;

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。