岗位职责：
1.通过进校拜访老师（前期主要以独立陌拜为主），组织家长进行周末及日常的电子助学产品讲座销售（线上），同时在讲座后销售教辅图书产品；
2.联系学校，给老师送样书，完成公司教辅图书产品在当地的销售工作（集中订数和零售订数），主要高考和小学；
3.负责日常与老师的对接与维护；
4.负责校边或其他教辅书店业务联系、沟通、维护；
5.完成分公司负责人安排的其他工作。
任职要求：
1.统招大专以上学历，本科以上优先，师范类、市场营销专业优先；应届毕业生优先；
2.能独立进校按班级送样；
3.持有驾照，在工作中使用自有车辆的应聘者优先；
4.有强烈的赚钱欲望，能坚持，能吃苦，并展现出充分的竞争精神；
5.形象气质佳，具有亲和力，具备较强的逻辑思维、随机应变能力；
6.具备良好的表达能力、沟通能力、协调能力，具备良好的执行力与团队合作精神，有担当；
7.学习能力强，抗压能力强，可接受区域内经常性出差；
8.要求具备共情能力，能站在企业利益角度考虑问题，能站在客户角度考虑问题者优先。
补充说明：
1.本职位原则上为单休，可能需要出差，这会对个人生活有影响，追求生活质量或家庭牵绊太多者勿扰；
2.公司有特定的考核和严格的管理要求，不能适应管理者勿扰；
3.职位强调高薪资、高效和高投入，对薪资无所谓或希望找个轻松工作者勿扰。
任职区域：（北京总部培训半月后，根据个人意愿及能力分配到区域，需区域内经常性出差）
-北京、上海、天津（驻北京，8人）
-河北、山西、内蒙西部（驻石家庄，8人）
-辽宁、黑龙江、吉林、内蒙东部（驻沈阳，8人）
-江苏（驻南京，8人）
-浙江（驻杭州8人）
-福建、江西（驻福州，8人）
-山东（驻青岛，8人）
-河南、安徽（驻郑州，8人）
-湖北（驻武汉8人）
-湖南、广西（驻长沙，8人）
-广东（驻深圳，8人）
-重庆、陕西、贵州（驻重庆，8人）
-四川、云南（驻成都，8人）
-甘肃、青海、宁夏、西藏、新疆（驻兰州，8人）
薪酬福利：
-岗位年收入至少20万元以上，团队中表现优秀者年收入可超过百万元
-入职即缴纳五险一金（缴纳地在北京总部）
-底薪6000元/月（无责3000+岗位3000）＋提成每月5000-40000，上不封顶
-交通及住宿补助1500元/月
-年保20W
-带薪寒暑假