岗位职责：

1. 负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

2.负责公司销售部的行政后勤类相关工作；

3.负责销售部绩效考核管理；

4.协助销售部市场开拓/提炼重点资源/项目信息；

任职要求：

1.年龄&性别不限，应届毕业生优选；

2.大专以上学历，有行政/人事等文职类&销售/市场等销售类经验者优先；

3.熟练使用word、Excel、PPT等办公软件；

4.普通话标准，性格开朗，沟通能力较强；

5.具有一定的文字功底和较强的公文处理能力；

6.做事讲究效率，时间观念强，保密责任心强，有强烈的责任感；

7.有超前工作意识，善于思考，创新意识强。

福利待遇：

一经录用，待遇优厚