岗位职责：
1、全面负责景区的运营与管理；
2、负责制定景区管理的各种规章制度.服务标准及工作流程，建立景区服务质量管理体系；
3、负责公司景区游客中心的日常管理；
4、负责旅游市场调研，不断提高旅游服务水平和相关产品质量；
5、负责景区危机公关，妥善处理景区运营过程中出现的各类问题，维护良好的景区形象；
6、建立景区运营体系和运营模式，制定/完善景区管理各项岗位职责及考核细则，并组织实施；
任职要求：
1、5年以上酒店、旅游行业工作经验，3年以上知名景区或大型旅游集团运营管理工作经验，熟悉大型旅游项目的运营、管理、服务工作，对运行流程与标准化服务有实操经验
2、熟悉旅游文化产业运营管理，熟悉旅游综合体或文旅小镇运营者优先；
3、优秀的沟通能力、影响力、计划与执行能力、逻辑性极强，能够深刻发现问题的本质；擅长梳理各部门工作流转配合关系；