岗位职责
1、主持公司质量管理的全面工作，负责规划、监督各项质量管理活动的有效实施，并对质量管理的各项工作结果负责;
4、负责品质问题的处理:主持品质异常会议，包括来料、制程， 成品以及内、外质量问题投诉的处理，对各类产品质量事故进行调查与分析,找出事故或投诉的原因，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施;
5、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为，对质量问题行使否决权;
6、负责供应商品质管理及考核,对供应商进料质负责和推动改善;核查以及推动外协厂品质管
理与品质异常情况的确认、协调处理以及跟进;
7、负责品质部门人员领导、管理、指导、监督、检查及考核直属下属的工作;对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权;
8、负责与其他部门]及部门内各班组间工作协调、确保生产顺利进行;
9、 定期培训辅导提高作业人员的检查作业水平和部门]的品质管理水平。围绕企业的质量管理体系,实施有效监控，实现产品或服务质量的持续改进；
10、负责收集及汇总各项品质数据，并依照数据进行分析、总结，以此促进产品品质的改善;
11、负责本部门6S管理的实施与监督。