岗位职责：

1.为国家电网等部门提供技术支持，为各省、市、区等做出相关电力分析。

2.根据历史数据获取信息，并作出针对性的电网规划，包括分析历史数据，编写规划、实施方案；

3.对电力电网规划的可行性研究及供电可靠性、新能源、能源互联网等电力电网的前沿技术研究。

专业要求：

（1）本科及以上，电气相关专业（含自动化、新能源、信息通信等）

（2）电力系统专业基础良好，电网概念清楚，熟悉电网规划、配电网规划或有电力系统可靠性研究等相关经验者优先。

（3）熟悉电力系统设计、电力系统规划、电力系统潮流计算、短路计算等专业、了解新能源、微网、主动配电网等研究动态者优先。

（4）具有独立发表论文或开展科技课题研究的能力。

基本素质要求：

（1）具有报告组织和编写能力，具备较强的文字表达能力和语言表达能力，组织能力和沟通能力强者优先。
（2）熟练使用AUTOCAD，具备电网分析和计算能力。熟悉BPA或PSASP电力系统分析和计算软件者优先。
（3）普通话流利，良好的表达能力。
（4）自主学习能力强，能适应出差。

其他必备要求：

有较强的应变能力，善于学习和吸收新事物，沉着稳重，吃苦耐劳，有强烈的求职欲望和创新能力，能独立思考和学习，头脑灵活。喜欢接受挑战性工作。

福利保障：

1、五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）

2、员工健康补助（补充保险、健康体检）

3、员工心灵补助（集体旅游、日常活动经费）

4、员工自我提升补助（培训补助、科研攻关专项经费）

5、公司礼金（结婚（初婚）慰问金、生育（初生）慰问金）

6、公司无息借款（重大开支借款，如：购房）

8、政府补助，第一年2万，第二第三年各一万

9、区域补助，用于租房支出等