1.根据总公司整体发展战略规划，以区域为核心，制定并执行当地市场中期、长期开发策略；
2.协助集团总经理实施公司的年度经营目标和计划；
3.协助集团总经理完善公司生产规划、发展规划，并提供建设性的意见，带领团队完成总公司下达的月度、季度及年度任务量；
4.负责分公司日常运营管理：生产交付、物流管理、设备、品质、人事行政等各模块工作的开展；
5.拟订公司内部管理机构设置方案；
6.完善和执行分公司管理制度；
7.宣贯和践行公司企业文化，增强公司凝聚力，保证核心骨干的稳定；
任职要求：
1.本科及以上学历，车辆工程、机械、管理类等相关专业，8年以上汽车内饰功能件行业经验，熟悉墨西哥当地企业运作情况，熟悉注塑、喷涂、装配生产工艺；
2.熟悉品质、物流等管理流程，熟悉IATF16949质量管理体系内容；
3.办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；
4.具有全面系统的企业管理知识，熟悉汽车制造或汽车零部件行业内部管理流程，善于工作计划管理、资源调配和团队建设；
5.具备出众的领导管理才能，熟悉先进的管理模式；
6.有用人、决策和公关等的综合素质，善于与人深入沟通，精力充沛，抗压能力强；
7.英语可以做为工作语言；