职责描述：

1、根据公司年度战略规划和预算目标，制定全国（办事处）渠道规划、布局，拓展计划，推进渠道调整与优化、完善与提升等工作；

2、结合公司渠道战略规划及市场环境变化，与购物中心等开展全国性或区域性商务谈判，完成渠道升级目标；

3、定期收集和分析行业及主要竞品在全国购物中心及门店的渠道信息

4、及时追踪渠道拓展与店铺运营情况，并提供分析报告及合理调整建议，提升渠道销售业绩

5、 建立和维系与渠道之间的长期和战略性合作关系，降低渠道租金成本及优化支付方式

6、加强部门团队建设、员工绩效考核及工作体系建立与完善等日常管理工作

任职要求：

1、本科及以上学历，30-35岁，市场营销、工商管理或相关专业

2、8年以上鞋服行业工作经历，3年以上同岗位或相关管理岗位工作经验

3、有丰富的购物中心渠道资源，或质优的代理商、加盟商渠道资源

4、具备良好的人际交往能力、语言表达能力，沟通协调能力，原则性强

5、具备良好的框架性思考能力和逻辑思维能力

6、成就导向，具备激情与感染力，富有冲劲和抗压能力，自我激励且自律

7、能够适应在国内经常出差