1、负责景区的运营与管理，品牌建设；

2、负责制定景区管理的各种规章制度.服务标准及工作流程，建立景区服务质量管理体系；

3、负责旅游市场调研，不断提高旅游服务水平和相关产品质量；

4、负责景区危机公关，妥善处理景区运营过程中出现的各类问题，维护良好的景区形象；

5、负责搭建景区运营管理团队；

6、负责业态策划和招商；

7、对景区业务开展进行计划.指导.协调.控制和激励；

任职资格：

1、大专及以上学历；旅游管理、景区开发与管理专业、工商管理等管理类相关专业优先；

2、30-45岁，8年以上大型旅游企业高管工作经验，或者景区运营管理工作经验；

3、具备丰富的营销活动实战经验和较强的策划能力，熟悉线上线下各种营销获客导流方法和推广方式；

4、具有较强的领导、组织与协调能力，以及良好的沟通能力和团队协作能力；

5、乐观自信，具备大局意识、抗压能力和解决问题的能力。