岗位职责：
1．全面负责销售内勤保障工作，为销售业务人员提供支持。

2．合理安排内勤人员工作，做好内勤与外勤销售人员的协调工作。 

3．负责组织各类销售报表的统计、整理工作，并及时向主管领导报送。

4．负责组织销售合同的拟订工作，并及时送主管领导审核。

5．定期或不定期对销售内勤工作进行检查，发现问题及时纠正。

6．负责销售客户档案、销售合同等文档的整理与归档工作。

7．负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作。
 
8．完成上级领导临时交办的工作。
任职要求：
1、大学本科以上，具有企业管理、市场营销、行政管理专业知识。
2、两年以上销售管理工作经验。
3、认同公司企业文化，忠诚度高。
4、了解不同类型的客户及本行业的发展状况。

5、具有沟通能力、协调能力和团队意识。