工作职责
行政管理
1.负责员工衣食住行相关行政工作，员工行政福利统计及落实，办公用品管理、固定资产管理等；
2.负责厂区内所涉及行政相关供应商对接，场地安全管理及物业相关，对接系统流程跟踪及落实。
仓储管理
1.负责出货交付计划管理，根据计划及时识别影响交付的潜在风险，并跟踪相关生产进度，确保交付达成：
2.负责订单接收，处理内部仓库发货，跟踪货物状态；
3.跟踪成品及样品库存量，及时调整计划，保证产品的正常周转率，管理准确的库存情况，制定合理标准，相关异常反馈及处理。