职位描述：
1、负责部门人事、企业文化活动相关事项的执行、分析、总结；
2、负责部门会议的召集、实施，以及部门会议后续相关事项跟进、审核、归档；
3、负责部门福利的领取、发放，固定资产的盘点与管理；
4、负责部门费用报销传递，文件的签收与发放；
5、负责月度罚款、考核汇总、先进评选、质量报、家园报收集与提交；
6、其他公司及领导安排的事项。
职位要求：
1、四年制公办本科及以上学历，专业不限，有一年及以上行政综合相关经验；
2、熟练使用飞书、Excel、Word、PPT等办公软件；
3、具备优秀的组织协调能力，积极主动，较强的责任心和严谨的态度，良好的沟通力，执行力和应变能力；