环境部-环境主管的岗位职责

一、核心专业能力

1.专业技能：垃圾分类全流程管控、绿植养护方案制定与落地、商业环境卫生标准化管理、日常消杀、外墙清洗、物业环保合规把控、环境投诉处理；客耗品统筹
2.工具掌握：熟练掌握Office办公软件的应用；
3.业务能力：商户环境诉求响应、跨部门环境工作统筹、环境成本优化、环境应急处理、培训规划制定；

二、工作经验

1.年限要求： 年龄38岁以内，至少3年以上大型商业物业环境管理，处理过15万以上客流工作经验

2.经验类型：结合商业项目定位（如购物中心、综合体）有保洁团队管理经验，能带领团队圆满完成工作任务；
三、相关工作经历：
（1）部门间的协调和联系协作管理工作；

（2）掌握保洁、绿化、消杀、石材养护等专业知识，具体外包与成本控制能力。
（2）落实各项清洁、绿化工作，确保公共区域的环境卫生：
（3）做好卫生防疫工作，定期喷洒药物，勤除“四害”；
（4）对环境质量进行巡查并记录；
（5）对外包方考勤、人员到岗情况进行监控；
（6）严格控制消耗品，做好保洁消耗品的计划、发放等工作并做好下月采购计划；

（7）配合安全部、工程部突发环境事件应急覆盖消防跑水、管道泄漏等高频风险场景；

（8）建立环境管理考核机制，制定保洁、绿化等外包团队的服务评估指标；

（9）规划环境作业动线与物资存储空间，合理划分保洁作业区域；

（10）依据项目规模与环境需求，编制保洁、绿化设备物资采购清单；
（12）总结部门年度工作，制定年度工作计划、培训计划和成本费用预算、结算工作；
（13）负责环境相关的招投标事项，人员配置、服务标准、签订合作协议；
完成上级交办的其他任务。

四、学历要求

大专及以上学历

五、所具备岗位特质

1. 职业素养：责任心强，抗压能力强，具有优秀的团队协作能力；
2. 行为特质：逻辑思维清晰，沟通表达能力强；
3. 价值观：认同企业文化、敬业诚信。