【薪酬福利】
1、薪资标准6-8k元；
2、定期组织竞聘，每年有2-4次的升职加薪机会；
3、免费住宿、五险一金、股权激励；
4、带薪培训、带薪年假、节假日福利；
5、薪资包含一部分绩效考核；
【岗位要求】
1、年龄23-30周岁，形象气质较好；
2、自我要求高，责任心强，亲和力强，能吃苦；
3、语言表达能力强，有幽默感，对上台讲课有热情；
4、大专以上学历，有一年以上企业培训工作经验；
5、灵活应变性强，具备基本的处理突发事件的能力；
【岗位职责】
1、根据公司的要求和标准，对新员工进行培训，并跟进培训后的效果；
2、了解公司内部培训需求，制定培训计划并执行；
3、协助改进培训课程，优化培训项目；
4、领导交代的其他相关工作。