岗位职责：
1、作为工程管理储备，能结合企业发展对自身发展做长期规划并在学习中付诸行动
2、在西奥大学集中培养期间，学习电梯与扶梯安装、调试、检验、保养、维修专业知识，在规定时间内考取特种设备操作证，做课题设计并通过结业考试
3、分配实习期间，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务，达到工程管理岗位要求，接受全国范围内分配
--工地现场了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色；掌握公司流程与维保操作规范，学习并掌握员工管理与客户管理等工地管理知识与技能
--学销售专业技能，最终能独立对客户定期拜访、维护客户关系等销售活动管理工作
--学习市场管理专业技能，最终能独立完成服务业务要求的预测、丢失分析等销售市场管理工作
--学习服务技术支持专业技能，最终能独立完成分公司的工地现场技术支持工作
--学习管理技能，最终能管理一线员工团队，胜任工程管理岗位要求
任职资格：
1、本科及以上学历，理工科专业优先；
2、2年及以下工作经验，优秀应届生亦可；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、适应性强，接受电梯安装、调检、维保现场工作，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力。