工作职责

1.通过电话沟通或其他方式开发新的潜在客户，尤其是大型国有企业、政府及金融行业等不同领域的客户，并建立长期稳定的合作关系。

2.根据客户的培训需求撰写合适的培训方案，并在与客户沟通时详细介绍方案内容以及回答可能的问题和异议。

3.根据市场营销计划完成个人或部门的销售指标，不断开拓新市场，增加产品销售范围。

4.收集所管辖区域市场的信息，并进行竞争对手分析，以便更好地制定销售策略。

5.管理并维护良好的客户关系，定期回访客户，确保服务质量，并寻求新的销售机会。

6.负责客户项目的全过程跟踪和实施工作，确保项目顺利进行，同时挖掘客户新的需求。

7.准确及时地完成日常工作计划和总结，以便于评估工作效果和调整未来的工作方向。

薪酬福利

实用期：3500/月 （ 3个月） 条件优秀可以提前转正

转正：4500/月，外出补助300/天 五险+双休+法定假日