一份在中国500强企业效力的朝阳行业，前景广阔，晋升机会完善！

【任职资格】

（1）年龄20到40周岁

（2）有一定的沟通能力，普通话标准，会基本电脑操作

（3）有一定的抗压能力

【岗位职责】：主要工作内容是通过电话外呼，由公司提供车险即将到期的车险客户名单，我们负责电话联系车主续期车险业务，不需要外出跑业务，也不需要自己找客户，纯办公室工作。

公司提供客户名单，统一话述，电话形式维护新老客户

【工作时间】

上午：固定上下班时间8：20－12：00 下午：13：40－18：30，

新员工安排双休，后期月休5天，一周双休，后三周 休周天，另外国家规定节假日带薪全休（元旦，清明，五一，端午节，国庆等等）。

【薪资福利待遇】

（1）不用担心自己没有做过，没有经验要求，带薪培训8天，入职后会有师傅携带，团队经理负责管理，培训及工作体系完善。

（1）综合底薪+提成（3%-20%）+其他奖金，员工平均薪资8000左右，上不封顶多劳多得。

（2）五险一金(养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险， 护理保险，住房公积金，年终奖金）

（3）每月定期的各种员工激励方案（实物，现金，培训等）

（4）工作满3到6个月可参加公司内聘：行政，培训，人事，IT等岗位，工作满6个月及以上可内聘：团队经理、市场经理等岗位，平均薪资8K~2w不等，舒适的办公室办公环境(冬暖夏凉）+持续的专业培训+完善的晋升空间。

本人系公司人事经理，内部直招，由于工作繁忙，有意向者请主动投递简历，或直接联系我本人，我会优先安排面试