1. 定期对产品相关各过程进行审核，确保产品质量规范的符合性；

2. 充分利用日常检查、5S、工厂禁令检查、客户投诉等反应出来的质量问题，组织原因分析、推动相关部门进行改进，并跟踪验证改进有效性；

3. 制定并执行质量保证计划，分解质量目标，统计汇总、分析目标达成情况；

4. 负责不合格品的组织评审；

5. 负责最终产品的放行；

6. 负责质量意识等相关培训；

7. 对顾客抱怨经调查后判定认为需采取纠正/预防措施的情形，开具CAPA，要求相关部门进行彻底整改；

8. 针对确定原因的产品质量问题，协调、要求主责部门进行配合改进。

完成上级领导交办的工作任务。

接受应届生。