工作职责：

1、负责特货车前置报价、5大件前置指导工作，组织开展分公司特货车理赔专项培训。 2、负责特货定损指导及核损工作。 3、负责特货定损滞留清理，结案时效的跟踪。 4、负责打假案件的收集及典型案例通报学习。

要求：

1、35岁以下有车辆定损、核损经验，特货车相关经验丰富人员优先；

2、对办公软件了解，能完成word、excel基础处理。