岗位职责：
1、协助总经理制定销售政策、制度，负责销售管理工具建立；
2、负责销售团队管理，领导团队完成全年销售任务；
3、全国重点市场走访，发展优质经销商，增加销售信心；
4、全国重点医院项目开发；
5、全国标杆医院关系维护；
6、全国经销商网络建立、管理，开展活动提高经销商专业化和销售技能，保证销售代表完成销售指标；
7、市场策略制定、推广活动策划。
任职资格：
1、专科以上学历，年龄：35-45岁；
2、10年以上医疗行业销售经验，其中销售团队管理经验5年以上；
3、有自驱力、有责任心、有挑战精神。
具体工作地址不限