1、根据客户公司的职位招聘要求，通过各种渠道挖掘合适的候选人；
2、通过电话等方式与候选人进行沟通，介绍职位情况及公司背景，进行甄选、评估；
3、面试候选人，进行甄选、评估；
4、针对不同职位匹配合适的候选人；跟进、协调客户公司与候选人的面试，录用谈判，入职跟进等；
5、与团队成员合作，成功完成各项人才寻访委托任务。

任职要求：
1、统招本科以上学历；
2、有无工作经验均可；
3、具有强烈的自我挑战欲望，不轻易放弃的韧性；
4、积极主动的工作态度，快速的学习能力；能适应快节奏的工作方式；
5、良好的沟通协调能力；具备团队合作精神。

薪资福利：
1、基本工资+业绩提成+利润分享大红包
2、五险一金+商业险，每年全身体检
3、生日Party送礼物，节日活动下午茶
4、季度Outing+年度海外游
5、双休+法定节假日，年假7天起跳，另有5天带薪病假喔！
6、其他：每周一次体育运动，不定期外聘培训等等