1、经销商管理
协助领导对经销商进行日常管理，督促经销商完成任务指标、完成零售终端产品铺货及陈列要求，并做好零售客户终端活动安排
2、团队建设与管理
招聘培养专业KA渠道专业人员，制写KA业代KPI考核制定，并监督执行、评分；对KA/新零售业代进行专业培训和指导；
3、渠道费用管理
根据公司财务管理相关制度和市场需求状况，合理规划费用使用方向，制订KA/新零售渠道内的推广费用和促销费用使用方案，并监督相关活动的执行情况。
4、经销商开发
按流程要求完成相应渠道客户开发
任职要求：
1、有烘焙、餐饮渠道经验；
2、本科以上学历；
3、35周岁以内；
此岗位为南方市场，工作地点在南方区域，可接受者可投递简历。