1.负责分公司日常管理和业务管理；

2.负责分公司现有客户的维护管理，按照公司要求做好保证服务质量和各部门、分公司间的配合；

3.负责对分公司团队建设，人员的招聘、培训、考核和管理；

4.负责分公司年度销售业绩的达成，新的营运目标的计划、实施、跟踪、回款、后期服务；

5.负责分公司当地的外联工作，与相关办事部门、政府机关、同行业保持良好的合作关系；

6.执行总部的指令，高效配合各分公司和部门的工作。协调相关部门间的关系。

任职要求：

1、统招本科或以上学历，男女不限；年龄在30-40岁之间；身体健康，五官端正，个人综合素质好。英文能达到与国外邮件沟通的要求；熟练计算机操作和应用、有机动车驾驶执照。

2、有8年以上本地国际货运代理行业工作经验，对当地货代市场有较深入了解，有业务操作、市场营销、客户开发等实际工作经验和能力。

3、有同行业公司经理岗位两年以上工作经验，有较强的团队管理和业务拓展能力，有长期在公司工作的愿望，与公司共同发展。

4、有较强的工作责任心和事业心，工作勤奋、严谨、有担当，乐于奉献，追求卓越。

5、具备较强的人际沟通、综合分析、商务谈判、预算制定等管理能力。执行能力强，在工作中有全局观。