岗位职责：
1.教务管理：全面负责商学院日常教学管理工作，协助商学院执行院长制定各专业教学计划，按时落实开课课程，协调教学计划制定、课程设置、课程建设、教材建设等；
2.活动执行：负责商学院的各种活动执行，包括活动的策划、组织、实施和总结，确保活动的顺利进行；协助完成公司其他活动的执行工作；
3.教学质量管理：负责讲师教学质量的考核和日常沟通联络工作，协助院长完成日常讲课质量管理工作，提供讲师授课相关情况和资料；
4.学员管理：做好学员档案管理及日常沟通及课程交付沟通工作；
5.其他职责：处理学院日常教务工作，包括学生学籍管理、上课资料统计和上报等，完成院长交代的其他工作。
任职要求：
1.教育背景：教育学、管理学相关专业，具备丰富的教育理论知识和实践经验；
2.工作经验：具有在企业商学院或相关领域的工作经验，熟悉企业家培训业务；
3.领导能力：具备出色的组织协调能力和团队合作精神，能够有效管理教务和活动执行工作；
4.专业知识：对教育政策、教学方法和活动策划有深入的理解和实践经验；
5.沟通能力：良好的沟通能力和人际交往能力，能够与讲师、学员和相关部门有效沟通。