工作职责：
1.参与客户职位具体猎聘工作，主要有:分析（行业、客户、JD）、搜索、沟通、谈判。
2.寻访员:分析、搜索、初步沟通。
3.猎头顾问:详细沟通、细节把控，与人选谈offer，跟踪人才入职情况，对业绩负责。
任职要求：
1.本科及以上学历，电子信息类或者人力资源相关专业优先；
2.了解现代企业人力资源管理模式，IT互联网高科技研发型企业背景优先；
3.具备良好的沟通及学习感悟能力，有大型企业工作背景优先；