【工作地点】
实时最新的具体空缺位置请咨询HR

【应聘条件】
1、年轻积极：拥有大专或本科学历（包括可全职实习的准应届毕业生，或已取得毕业证书的往届生）
2、乐观热情：每天都会保持笑容，乐于善于与人沟通，喜欢从事服务业
3、勤奋好学：有强烈的学习意愿和能力
4、热爱挑战：适应倒班、晚班和高效的工作节奏

【职位描述】
1、餐厅储备经理是营运管理岗位的最基础职位，是中、高级营运管理岗位的储备职位；
2、 前三个月，您将学习餐厅各个工作站的工作内容；如前台接待、餐区清洁、产品制作等。
3、 后三个月，您将学习并执行餐厅营运管理的各项系统，如餐厅现场人员管理、排班订货、设备维护、成本控制、顾客满意度管理等。
【个人成长&职业发展】
1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你最快在一年半成为百胜核心人物——餐厅经理！
2、清晰的职业发展路径：储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--区经理--区域经理--市场总经理--更高的管理岗位

【薪资福利】

- 入职综合月薪4600元/月（无责底薪） + 季度绩效奖金
- 依照国家规定，签订劳动合同起即购买五险一金
- 享有各类带薪假期（年假、婚假、产假、陪产假等），每年年假10至20天，每年全薪病假5至10天；
- 公司员工及其子女（16周岁及以下）享有额外商业医疗保险(门诊及住院费用可报销90%或以上)
- 每年定期体检
- 弹性工作时间，每周休息两天，每天八小时工作制
- 提供员工优惠餐
- 丰富的团建活动
- 结婚礼金，生育礼金，传统节日礼品

- 成为餐厅经理后的超强福利体验:“三年计划”
首年：股权激励计划：公司给您派股票！
第2年：全家福健康关怀计划：公司给家人买保险！
第3年：补充购房福利计划：公司为您提供购房免息贷款和房息补贴！

【工作时间】
每周双休，五天八小时工作制，早/中/晚轮班制
每周两天休息日，日期不固定（由店长每月进行排班，周一至周日都有可能安排休息）
具体以门店营业时间为准，大概是
早班7:00~下午16:00
中班12:00~晚上21:00
晚班15:00~晚上24:00
如果门店是24小时营业模式，需要每月上2~3天通宵班，时间是晚上22:00~次日早上7:00

【面试流程】
首轮：HR初试（视频面试）
第2轮：区域经理终试（视频面试）
第3轮：餐厅店内参观（约45分钟）

【面试周期】
大约3～5天