1.执行分公司综合开拓部制定的业务发展规划、工作计划、业务政策及管理规章等；

2.负责所对接太平人寿营业区/部预算指标和各项过程管理指标达成；

3.承担对接太平人寿营业区/部的销售推动工作，包括但不限于：代理人的分类经营、早会经营、每日五访、培训宣导、业绩追踪、陪同展业、客户异议与投诉处理、微信经营、工作计划等；

4.承担所对接太平人寿营业区/部的业务及服务品质管理、运营作业等工作，包括但不限于：

①执行运营部门的各项承保政策及风控规定，做好业务品质管理及客户筛选，发展优质业务，优化业务结构；

②对接太平财险运营(两核)部门，协助寿险营销员及客户沟通、跟踪财险承保理赔中各环节处理进展，并传递信息及资料；

③协助客户投保、保前查勘(含验车)、承保方案及服务标书制作、产品报价（授权业务范围内）、投保初审、系统录单及打单、批改相关处理等；

④协助追踪运营服务时效及服务标准执行情况，及时沟通、协调、反馈，协助售后服务工作；

⑤领导分配的其他工作。

任职要求：

1.执行力强、 责任心强、较高的服务意识、沟通能力强、 有担当能力、 能 承受一定压力，具有团队协同精神；

2.熟练使用 office 等办公软件；

3.有保险从业经历优先录取；

4.上班时间：9:00-17:30，周末双休，法定假期正常休息；

5.工作地址：西直门、东四十条、良乡、大兴等职场，就近安排。

6.薪资待遇：渠道经理平均工资 10000 元以上，上不封顶(基本工资+浮动工资+绩效+奖励方案+年终通算+年终奖，试用期三到六个月，试用期工资为全额工资的 80%)，具体面谈。

岗位待遇：

1.签订正式劳动合同，六险(五险+补充医疗)两金(住房公积金+企业年金)待遇；

2.冬季补贴，过节费；

3.周末双休、 法定节假日休息

4.工会福利待遇、 生日卡

5.每年一次免费体检

6.带薪季度游学、全国培训等。