公司品牌：

岗位职责：

1、协助负责营业部的经营管理工作；

2、根据公司下达的预算目标，协助营业部进行目标分解和落实执行；

3、负责营业部经纪业务的市场拓展、客户开发和资产引进；

4、协助负责拓展并维护银行渠道，营业部外部公共关系的维护；

5、定期及时地做好营业部情况的总结和计划，积极向营业部经理反馈当地市场信息，为营业部团队建设、业务发展提供建议；

6、营业部安排的其他事项。

任职资格：

1、学历水平：大学本科及以上学历；

2、工作经验：具备5年（含）以上证券等金融机构的工作经验；

3、资格技能：具有证券业务执业资格；

4、能力要求：热爱证券行业，具有很强的责任心和主动性，具备较强的团队管理能力，沟通能力和客户开发能力；

5、同等条件下，本地资源丰富者优先聘用。

薪酬待遇：

1、薪酬结构：固定薪酬+工作补贴+提成+过节费（底薪：13000~30000元，具体面议）

2、一经录用即签订正式劳动合同，享受工会福利：过节费、节日慰问、高温补贴、生日祝福、工会活动，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假及陪产假；公司按照国家规定为员工缴纳五险二金，每年一次免费体检，并为员工购买补充医疗保险福利。

3、培养机制：进入储备考察库，根据职业发展的不同阶段提供总公司、分公司、营业部统一培训、出差学习交流机会。

职位亮点：头部券商，待遇优厚，开发服务工具丰富。