职位描述
工作内容:
1. 针对情况不同的逾期客户,灵活运用不同的催收谈判策略以及制定相应的还款方案。
2. 利用电话催收,制定完善工作计划,记录催收结果,并持续跟进。
3. 进行失联客户的信息修复工作,提高回款率。
4. 对数据进行归纳分析,总结催收经验。
任职资格:
1、年龄20岁至35岁,有无经验都可;
2、有电话客服经验优先考虑;
3、普通话流利;工作勤奋努力,遵守规章制度,人际沟通顺畅,自我表达清晰,心理素质良好;
4、善于与不同人群沟通、对话。为人诚实守信,心理素质良好,工作态度积极进取,讲求团队精神,抗压能力强;
5、无不良征信,无犯罪记录
福利待遇:
1、无责任底薪+满勤+加班费+现金奖+高额提成=7K起。保证入职薪资最低全额不低于4500
2、缴纳五险一金。上五休二,加班有加班费
3、全额工资的新人培训,让你在学习阶段也有工资拿。
4、不收任何押金,没有学习费用,由公司领导层亲自培训业务知识。
5、年度旅游;定期团建;下午茶;周年礼;节日奖金和礼物;
我们有最完善的薪酬体系;最透明的晋升机制;最优秀的培训团队;最团结的合作伙伴。如果你想了解行业,来过联信你就知道什么是业界标杆!
我们拥有更多的客户,打不完的案源,让你不会面临失业危险。但同时我们对员工的素质要求更高,希望优秀的您选择联信,让我们合作双赢!
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、员工旅游、周末双休
职位亮点:集团企业 福利稳定 五险一金
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