1、高中及以上学历，形象气质佳，身高160cm以上，年龄28-35岁；
2、具有良好的服务意识、较强的团队管理能力、销售技能；
3、两年及以上的同行业管理经验，从事过男装或竞品行业优先录用；
岗位职责：
1、管理商场的日常工作，指导考核导购员的工作，及时反映员工动态，激发员工的工作热情；
2、负责终端店铺的销售和经营管理工作，并协助分公司做好各种类型促销活动；
3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
5、负责传承分公司的相关政令，配合公司领导的工作检查和工作调整；
6、完成上级领导交办的其他任务。